Arbejdsudveksling

Beskæftigelsescentret  er et specialiseret sted, hvor der formidles mellem iværksættere og arbejdsløse eller lejede på udkig efter nyt job . Arbejdsbørsen fører typisk en database over ledige stillinger fra forskellige virksomheder og en database over jobsøgende.

Statslige arbejdsudvekslinger udfører udover hjælp til at finde et job en generel undersøgelse af efterspørgsel og udbud af arbejdskraft , giver information om nødvendige erhverv, yder erhvervsvejledning til unge, registrerer arbejdsløse og udbetaler ydelser .

I verdens lande

Tidligere blev ledige stillinger primært annonceret i aviser , men for nylig har jobudvekslinger på internettet med succes udviklet sig .

Arbejdsbørser kan bruge ordet "udveksling" i deres navn.

Rusland

I henhold til loven om beskæftigelse og social beskyttelse af jobsøgende oprettes arbejdsformidlingsbureauer på territorialt niveau under det nationale agenturs jurisdiktion til organisering og koordinering af aktiviteter i forbindelse med beskæftigelse af befolkningen og social beskyttelse af jobsøgende. grundlag af arbejdsformidlingen.befolkning. Personer, der ønsker at finde et arbejde, har ret til at søge hjælp fra territoriale arbejdsformidlinger, inden for den radius, de bor, ved at indgive en ansøgning efter den model, som er fastlagt af Arbejdsformidlingen.

For at tilmelde dig Beskæftigelsescentret skal du fremvise [1] :

• pas eller et dokument, der erstatter det;
• arbejdsbog eller dens duplikat;
• dokumenter om uddannelse, dokumenter om uddannelse og kvalifikationer, dokumenter om kvalifikationer, dokumenter om uddannelse, dokumenter om akademiske grader og akademiske titler;
• et certifikat for gennemsnitsløn (monetær godtgørelse) for de sidste tre måneder på det sidste arbejdssted eller et dokument, der erstatter det (for borgere, der mistede deres job inden for et år, før de kontaktede arbejdsformidlingen);
• for borgere, der tilhører kategorien handicappede - et individuelt program til rehabilitering af en handicappet person, udstedt på den foreskrevne måde og indeholdende en konklusion om den anbefalede art og arbejdsforhold;

Følgende kan ikke anerkendes som arbejdsløse:

• personer under 16 år;
• dem, der har fået tildelt en aldersarbejdspension (en del af en aldersarbejdspension), herunder før tid, eller en anciennitetspension;
• der inden for 10 dage fra datoen for registrering hos arbejdsformidlingen nægtede to muligheder for passende arbejde, herunder midlertidigt arbejde;
• søgte job for første gang (tidligere ikke arbejde) og samtidig ikke havde et erhverv (speciale) og afviste inden for 10 dage fra datoen for registrering hos arbejdsformidlingen fra to muligheder for erhvervsuddannelse eller fra den foreslåede lønnet arbejde, herunder midlertidigt arbejde;
• hvis det er fastslået, at en borger har indgivet under registrering af dokumenter, der indeholder bevidst falske eller upålidelige oplysninger;
• hvis en borger i perioden før anerkendelsen som ledig uden god grund har mødt op på arbejdsformidlingen for at tilbyde ham et passende arbejde.

Dekret fra Den Russiske Føderations regering af 15. november 2018 N 1375 Moskva "Om størrelsen af ​​minimums- og maksimumsarbejdsløshedsunderstøttelsen for 2019" fastsætter minimums- og maksimumsydelserne for arbejdsløshed på henholdsvis 1500 og 8000 rubler [2] .

På arbejdsformidlingens kontorer for ledige borgere er der udover statsstøtte i form af dagpenge en ekstra mulighed for at modtage et tilskud på op til 58.800 rubler til at starte egen virksomhed. Samtidig er det fra en arbejdsløs borgers side nødvendigt at udføre en række handlinger i henhold til loven - et interview, test samt at skrive en forretningsplan . Derefter sørges for forsvaret af den udarbejdede forretningsplan over for de kollegiale organer eller kommissioner, der findes i hver enkelt region. Efter en positiv afgørelse fra kommissionen om tildeling af tilskud skal en borger registrere den oprettede organisation med den angivne organisatoriske og juridiske form (LLC, IP, KFH) hos skattekontoret på bopælsstedet [3] .