Konflikt

Konflikt ( lat.  conflictus-faced ) er den mest akutte måde at løse modsætninger i de interesser , mål , synspunkter , der opstår i processen med social interaktion , som består i modstand fra deltagerne i denne interaktion og er normalt ledsaget af negative følelser [1] , som går ud over universelle menneskelige værdier , regler og normer.

En anden kilde anfører, at konflikten er et sammenstød , hovedsageligt på det politiske område [2] . Konflikter er genstand for undersøgelse af konfliktologiens videnskab . I militære anliggender studerer de " væbnet konflikt ".

Generel definition

En konflikt er en situation, hvor hver side indtager en holdning, der er uforenelig og modsat den anden sides interesser . Konflikt er et særligt samspil mellem individer, grupper, foreninger, der opstår, når deres synspunkter, holdninger og interesser er uforenelige. Konflikt har både destruktive og konstruktive funktioner.

De modstridende parter kan være sociale grupper, grupper af dyr, tekniske systemer.

Tegn på konflikt

Bipolaritet

Bipolaritet , eller opposition , repræsenterer konfrontation og samtidig indbyrdes forbundethed, indeholder et indre potentiale for modsigelse, men betyder i sig selv ikke et sammenstød eller kamp.

Aktivitet

Aktivitet  er endnu et tegn på konflikt, men kun den aktivitet, der er synonym med begreberne "kamp" og "modhandling", aktivitet er umulig uden en eller anden impuls givet af bevidstheden om situationen fra konfliktsubjektets side.

Emner i konflikten

Tilstedeværelsen af ​​konfliktemner er et andet tegn. Forsøgspersonen er en aktiv part, der er i stand til at skabe en konfliktsituation og påvirke konfliktens forløb afhængigt af dennes interesser. Som regel har konfliktens emner en særlig form for tænkning - konflikt. Modsigelsen er kun en kilde til konfliktsituationer for subjekt-bærere af konflikttypens tænkning [3] .

Konflikt genesis

Konfliktgenese  er processen med fremkomsten og udviklingen af ​​moderne konfliktformer i samfundet, der sætter deres spor og ofte direkte bestemmer retningen og indholdet af evolutionen som helhed. For finansielle, økonomiske og bankaktiviteter er tre varianter af uenigheder karakteristiske - eksterne, interne og institutionelle. Konfliktgenese er en kontinuerlig dialektisk proces med oprindelse, udvikling og modernisering af den eksisterende sociale virkelighed gennem dens kernekonflikt [4] .

Faser af konflikter

Ifølge nogle er der faser af konflikt:

1. Fremkomsten af ​​en konfliktsituation
2. Bevidsthed om konflikten
3. Manifestation af konfliktadfærd
4. Uddybende konflikt
5. Konfliktløsning
6. Post-konflikt. Det er muligt, især i det tilfælde, hvor konflikten blev løst ved at finde et kompromis.

Strategier for adfærd i en konfliktsituation

I moderne konfliktologi identificeres fem strategier for adfærden hos subjektet i en konfliktsituation i dens løsning [3] :

• Tilpasning - den ene side er enig med den anden i alt, men har sin egen mening, som er bange for at udtrykke.
• Undgåelse er undgåelse af en konfliktsituation.
• Kompromis er en løsning, der er acceptabel for begge parter.
• Rivalisering er en aktiv opposition til den anden side.
• Samarbejde er diskussionen og implementeringen af ​​en gensidigt fordelagtig løsning.

Typer og typer af konflikter

Konfliktens karakter afhænger af de modstående siders særlige forhold såvel som af de forhold, hvorunder deres kamp udfolder sig.

Der er følgende typer og typer af konflikter:

1. Efter varighed inkluderer disse arter følgende underarter:
   • Langsigtet (for eksempel: Anden Verdenskrig )
   • Kortvarig (for eksempel: regelmæssigt skænderi)
   • En gang (for eksempel: det samme sædvanlige skænderi)
   • dvælende
   • tilbagevendende
2. Efter volumen:
   • Globalt (for eksempel: Anden Verdenskrig)
   • Lokal (for eksempel: Første Tjetjenske krig)
   • Regional
   • Gruppe (for eksempel: masseslagsmål)
   • Personlig
3. Efter oprindelse:
   • objektiv
   • subjektiv
   • Falsk
4. Ved hjælp af midler:
   • Voldsom
   • Ikke-voldelig
5. Efter form:
   • Interne konflikter - samspillet mellem modsatte sider inden for et givet objekt, for eksempel inden for en given dyreart (intraspecifik kamp). Processen med udvikling af et objekt er ikke kun karakteriseret ved udviklingen af ​​interne konflikter, men også af dets konstante interaktion med ydre forhold, med miljøet.
   • Eksterne konflikter - samspillet mellem modsætninger relateret til forskellige objekter, for eksempel mellem samfund og natur , organisme og miljø osv.
   • Antagonistiske konflikter er interaktioner mellem uforsonligt fjendtlige sociale grupper og kræfter. Udtrykket "antagonisme" er almindeligt i biologi og medicin: antagonisme af gifte, stoffer, mikrober, antagonisme af muskler, tænder osv. Matematikere betragter antagonisme som en sådan kontrast af interesser (hvilket betyder spilteori ), hvor gevinsten af ​​den ene side er lig med tabet af den anden, det vil sige lige i størrelse og modsat i fortegn. I sin reneste form manifesterer antagonisme sig sjældent - i en situation med markedskonkurrence, krig, revolution, sport osv.
6. Ved indflydelse på samfundets udviklingsforløb:
   • progressiv
   • regressive
7. Alt efter udviklingens art:
   • Bevidst
   • Spontan
8. Efter områder af det offentlige liv:
   • Økonomisk (eller industriel)
   • Politisk
   • etnisk
   • Familie og husstand
   • religiøs

Konflikt i psykologi

Konflikt defineres i psykologien som manglende enighed mellem to eller flere parter – individer eller grupper.

Juridisk konflikt

En juridisk konflikt  er en situation, hvor to eller flere parter konfronterer hinanden og skændes om juridiske rettigheder og forpligtelser. En juridisk konflikt kan opstå vedrørende anerkendelse, genoprettelse, krænkelse af juridiske rettigheder, manglende opfyldelse af juridiske forpligtelser.

Juridisk konflikt er en slags social konflikt . Dette betyder, at i fremkomsten, udviklingen og endda løsning af juridiske konflikter, kan der findes spor af handlingen af ​​generelle love om oprindelse, modning og løsning af social konflikt. En juridisk konflikt kan opstå mellem individer , et individ og samfund , et individ og staten , samfundet og staten. Samtidig kan juridisk konflikt, som er en selvstændig type social konflikt, ikke andet end have sine egne særegenheder.

Yderligere er en juridisk konflikt tydelig, hvis de skændes om omfanget eller arten af ​​juridiske rettigheder , om krav på visse rettigheder, om omfordeling af juridiske rettigheder og forpligtelser. Et vigtigt kendetegn ved juridiske konflikter er indtræden af ​​juridisk væsentlige konsekvenser (tilsynekomst eller forsvinden af ​​juridiske rettigheder, juridiske forpligtelser for parterne, ændringer i deres volumen osv.), samt særlige formularer og procedurer til fastsættelse og løsning af juridiske konflikter.

Politisk konflikt

Destruktive handlinger , hvis årsag var forskellen i politiske gruppers interesser (interesse betyder helheden af ​​gruppemedlemmers interesser).

Politisk konflikt  er en af ​​de mulige muligheder for samspillet mellem politiske subjekter . Det kan defineres som en slags (og et resultat) af konkurrencemæssigt samspil mellem to eller flere parter (grupper, stater, individer), der udfordrer hinandens beføjelser eller ressourcer.

Begrebet politisk konflikt omfatter kampen mellem subjekter for :

• indflydelse i systemet af politiske relationer;
• adgang til vedtagelse af generelt væsentlige afgørelser;
• ressourcestyring,
• monopol på interesser og deres anerkendelse som socialt nødvendige,
• alt, hvad der udgør magt og politisk herredømme.

Konflikter stimulerer dannelsen af ​​politiske koalitioner, alliancer og aftaler. Rivaliseringen af ​​fag (institutioner) med nogle kræfter fører ofte til søgen efter samarbejde med andre. Politiske konflikter kræver en klar formulering af holdningerne hos de kræfter, der er involveret i det politiske spil, hvilket har en positiv effekt på rationaliseringen og struktureringen af ​​hele den politiske proces.

Den ledende rolle i fremkomsten af ​​konflikter spilles, som anerkendt af konfliktstudier, sociale faktorer.

Der er tre hovedårsager til politiske konfrontationer :

• forskellige former og aspekter af sociale relationer, der bestemmer uoverensstemmelsen mellem de politiske subjekters status, deres rolletildelinger og funktioner, interesser og behov for magt, mangel på ressourcer osv. Disse kilder til politiske konflikter giver oftest anledning til modsætninger mellem de herskende elite og mod-elite , forskellige pressionsgrupper, der kæmper for dele af statsbudgettet, såvel som mellem alle andre politiske subjekter i magtsystemet. Den ydre orientering af sådanne konflikter kan som regel ganske let slukkes. Det er dog kun muligt at udrydde kilderne til konfliktdisponeringen hos de parter, der er involveret i den politiske kamp på forskellige måder gennem transformationer, der enten ændrer selve magtorganiseringen i samfundet eller reformerer det socioøkonomiske grundlag for den politiske aktivitet. konkurrerende emner;
• uoverensstemmelser mellem mennesker (deres grupper og foreninger) i grundlæggende værdier og politiske idealer, i vurderinger af historiske og aktuelle begivenheder, såvel som i andre subjektivt betydningsfulde ideer om politiske fænomener. Sådanne konflikter opstår oftest i de lande, hvor kvalitativt forskellige meninger om måderne at reformere staten på kolliderer, grundlaget for en ny politisk samfundsstruktur lægges og veje ud af den sociale krise søges. Når man skal løse sådanne konflikter, er det ofte meget svært at finde et kompromis;
• processerne for identifikation af borgere, deres bevidsthed om deres tilhørsforhold til sociale, etniske, religiøse og andre samfund og foreninger, som bestemmer deres forståelse af deres plads i det sociale og politiske system. Sådanne konflikter er for det første typiske for ustabile samfund, hvor folk skal realisere sig selv som borgere i en ny stat, vænne sig til utraditionelle normer for forholdet til myndighederne. De samme modsætninger opstår i de lande, hvor spændinger i forholdet til de herskende strukturer får folk til at beskytte deres nationale, religiøse og lignende gruppers kulturelle integritet.

Internationale konflikter

Konflikter mellem stater og lande kan opstå af mange årsager. Nogle af de mest almindelige af disse er territoriale modsætninger, ideologiske, på grund af indblanding i interne anliggender, på grund af forsøg på at kontrollere den anden sides ressourcer, og så videre. Akutte konflikter mellem stater og lande er ledsaget af informationskrige . Den mest akutte form for konflikt mellem stater og lande er krig ( borgerkrig ).

Historiske måder at løse konflikter på

• Fredelig løsning af konflikter med hjælp fra mæglere;
• Afholdelse af regelmæssige møder for at løse tvister;
• "Frysning" af et uløst problem, en aftale om at opretholde den nuværende situation;
• Fysisk adskillelse af konfliktende parter (f.eks. bygges mure på grænsen mellem stater);
• Løsning af tvister ved vold i henhold til "den stærkestes ret" [5] [6] .

Se også

• social konflikt
• Pædagogisk konflikt
• Frosset konflikt

Noter

1. ↑ A. Ya. Antsupov, A. I. Shipilov. Konfliktologiens betydning, emne og opgaver // Konfliktologi. - M. : UNITI, 1999. - S. 81. - 551 s. — 10.000 eksemplarer.  — ISBN 5-238-00062-6 .
2. ↑ Konflikt // Lille encyklopædisk ordbog over Brockhaus og Efron  : i 4 bind - St. Petersborg. , 1907-1909.
3. ↑ 1 2 A. Ya. Antsupov, A. I. Shipilov. Konfliktens struktur // Konfliktologi. - M. : UNITI, 1999. - S. 239. - 551 s. — 10.000 eksemplarer.  — ISBN 5-238-00062-6 .
4. ↑ Korostyleva N. N. En mand og en kvinde. Fra konflikt til samtykke: En undersøgelse af kønskonflikt Genesis. M., 2005.
5. ↑ Hvordan konflikter blev løst: historiske hændelser . Hentet 10. maj 2022. Arkiveret fra originalen 10. maj 2022. (ubestemt)
6. ↑ Hvordan konflikter blev løst: historiske hændelser (slut) . Hentet 10. maj 2022. Arkiveret fra originalen 11. maj 2022. (ubestemt)

Litteratur

• Internationale tribunaler  // Great Soviet Encyclopedia  : i 66 bind (65 bind og 1 yderligere) / kap. udg. O. Yu. Schmidt . - M  .: Sovjetisk encyklopædi , 1926-1947.
• Vdovina M. V. Relationer mellem generationerne: årsager til konflikter i familien og mulige måder at løse dem på  // Viden. Forståelse. Færdighed . - 2009. - Nr. 3 - Sociologi .
• Grishina NV Konfliktpsykologi. SPb., 2008.
• Zubok Yu. A. Konflikter  // Viden. Forståelse. Færdighed . - 2005. - Nr. 2 . - S. 179-182 .
• Kratokhvil S. Psykoterapi af familie-seksuel disharmoni. M.: Medicin, 1991.
• Lukov Val. A. , Kirillina V. N. Kønskonflikt : et system af begreber  // Viden. Forståelse. Færdighed . - 2005. - Nr. 1 . - S. 86-101 .
• Grundlæggende om psykologi og pædagogik: en workshop for studerende inden for alle specialer og alle former for uddannelse / I. G. Shupeiko, A. Yu. Borbot, E. M. Domoratskaya, D. A. Parkhomenko - Minsk: BSUIR, 2008.
• Piskoppel A. A. Konfliktinteraktion. M., 2013.
• Sysenko V. A. Stabilitet af ægteskab. Problemer, faktorer, forhold. M.: 1981.
• Bogolyubov L. N. Introduktion til samfundsvidenskab - Moskva: 2006

Links

• Konflikt og dens typer
• Typologi af konflikter og ødipal konflikt
• Hvad er konflikt
• Konflikter i vores liv