| Tatyana Valentinovna Parfenova | |
|---|---|
| Beskæftigelse | mode designer |
| etiket | "Tatyana Parfenova" |
| Samarbejde | Diana Vishneva |
| Fødselsdato | 19. marts 1956 (66 år) |
| Fødselssted | Poltava , USSR |
| Borgerskab | USSR → Rusland |
| Alma Mater | |
| Internet side | parfionova.ru |
Tatyana Valentinovna Parfyonova (født 19. marts 1956 ; Poltava ) er en russisk mode- og tøjdesigner med base i St. Petersborg. Grundlægger og leder af sit eget modehus "Tatyana Parfenova" (1995).
Hun blev født den 19. marts 1956 i Poltava. I 1964 flyttede hun til Sankt Petersborg [1] . I 1977 dimitterede hun fra Institut for Industriel Grafik ved V. Serov Malerskole . I 1985-1988 arbejdede hun i forskellige stillinger i foreningen "Leningradodezhda".
I 1988 vandt hun Intermoda-konkurrencen i Prag, året efter - ved konkurrencen for unge designere i London - mener hun, at dette spillede en rolle i modepressens interesse for hende. New York Times publicerede en artikel, hvori det blev skrevet, at Tatyana Parfenova er den eneste russiske designer, der kan lave et modehit. Hun blev fulgt af en pige fra WWD (Women's Wear Daily modemagasin, udgivet under sloganet "modebibel"). Og så begyndte de at skrive om det i de mest uventede publikationer - fra vestlige guidebøger til magasinet National Geographic. Herefter kom udlændinge i hele busser til Tatyanas lille værksted og købte alt derfra. [2]
I 1995 åbnede hun sit eget modehus "Tatyana Parfenova" på Nevsky Prospekt. Hendes første kollektion blev belønnet med den "gyldne knap", som blev overrakt til designeren af juryens formand, Paco Raban .
Tatyana Parfenova er en regelmæssig deltager i Mercedes-Benz Fashion Week Rusland.
Samarbejder frugtbart med ballerinaen Diana Vishneva , som er hendes modehus "ansigt" [3] .
Engageret i velgørenhed [4] .
Gift med andet ægteskab. Det andet ægteskab varede over tyve år. Søn - Dmitry.
Morgenen starter på forskellige tidspunkter af dagen. Kan vågne kl. 14.00 eller senere – afhængigt af hvornår hendes forrige dag sluttede. Den har også et internt ur. Hvis du skal op kl. 6, vågner du uden alarm.
Fører ikke dagbog. Holder alle opgaverne i hovedet og har en assistent, der minder hende om vigtige ting. Planlægger ikke kun hans dag, men også dagen for hans medarbejdere Arkiveret den 20. februar 2019 på Wayback Machine :
”Jeg skal forstå i generelle vendinger, hvad hver enkelt af medarbejderne vil gøre, men vi holder gudskelov ikke klassiske møder, hvor alle skal berette om, hvad der er blevet gjort eller ikke gjort. På samme tid, tro det ikke, vi går aldrig glip af deadlines. Når en person modtager en opgave, modtager han den tydeligt nok. Og folk, der arbejder dårligt i vores team, kan simpelthen ikke overleve - i denne atmosfære er dette umuligt. Jeg har samarbejdet med mange medlemmer af mit team i meget lang tid. For eksempel med tøjdesignere - i 15 og endda 30 år.
Tatyanas virksomhed er blevet en familievirksomhed, så hun er konstant i tæt kontakt med sine slægtninge. [5]