Bemanding

Den aktuelle version af siden er endnu ikke blevet gennemgået af erfarne bidragydere og kan afvige væsentligt fra den version , der blev gennemgået den 27. oktober 2021; checks kræver 3 redigeringer .
bemanding
 Mediefiler på Wikimedia Commons

Personaletabellen  er det primære dokument , der definerer organisationens struktur, bemanding og bemanding i overensstemmelse med dens charter ( regulativer ), indeholder en liste over strukturelle enheder, jobtitler , specialer , erhverv , der angiver kvalifikationer , oplysninger om antallet af personaleenheder .

Definition

Ifølge TSB er personaletabellen en tidsplan , der sørger for strukturen af ​​apparatet, navnene på stillinger, antallet af personaleenheder for hver stilling, officielle lønninger og lønstigninger [1] [2] .

Indhold

Bemandingstabellen indeholder en liste over strukturelle enheder, navne på stillinger, specialer, erhverv, der angiver kvalifikationer, oplysninger om antallet af personaleenheder, tjenestemandsløn, godtgørelser og månedlig løn [3] . Det bruges til at designe organisationens struktur, bemanding og bemanding [4] .

Se også

Links

Noter

  1. Staffing // Great Soviet Encyclopedia  : [i 30 bind]  / kap. udg. A. M. Prokhorov . - 3. udg. - M .  : Sovjetisk encyklopædi, 1969-1978.
  2. Stater // Great Soviet Encyclopedia  : [i 30 bind]  / kap. udg. A. M. Prokhorov . - 3. udg. - M .  : Sovjetisk encyklopædi, 1969-1978.
  3. Sirotkin S.A., Kelchevskaya N.R. Regnskab og Analyse . - M. : INFRA-M, 2019. - S. 192. - 355 s. — ISBN 978-5-16-013703-2 .
  4. Bemandingstabel (formular N T-3) Arkivkopi dateret 20. september 2018 på Wayback Machine // Resolution fra Ruslands statsstatistiske komité dateret 05.01. 2004 nr. 1 "Om godkendelse af ensartede former for primær regnskabsdokumentation til regnskab for arbejde og betaling heraf"