Fagbevægelsen i Bulgarien er en integreret del af arbejderbevægelsen i Bulgarien.
De første fagforeninger på det bulgarske fyrstendømmes territorium opstod i slutningen af det 19. og begyndelsen af det 20. århundrede. [1] ("Bulgarsk Typografisk Selskab", etc.). På dette tidspunkt udviklede arbejderbevægelsen sig isoleret fra bondebevægelsen [2] .
I 1902 var der 32 fagforeninger af arbejdere i landet, som hovedsagelig blev bygget efter butiksprincippet [3] .
I 1903 fandt to strejker sted i landet [2] .
Efter splittelsen af det bulgarske arbejderes socialdemokratiske parti blev i 1904 den almindelige arbejderforening [2] [1] dannet , som omfattede tilhængere af de " nære socialister " - 53 faglige foreninger (der forenede 1.500 mennesker). Tilhængere af de " brede socialister " oprettede Sammenslutningen af Frie Fagforeninger [3] .
Under indflydelse af den første russiske revolution steg arbejdernes aktivitet, i 1904 var der 12 strejker i landet, i 1905 - 34 strejker, i 1906-1910 - yderligere 155 strejker (hvoraf den største var Pernik-strejken i 1906 ) [2] .
I 1910 omfattede den almindelige arbejderforening 13 fagforeninger, der forenede 5460 mennesker [3] .
Den 6. september 1915 blev der underskrevet dokumenter om Bulgariens tiltrædelse af centralmagternes blok , i overensstemmelse med hvilke Bulgarien den 8. september 21. 1915 annoncerede mobilisering (som varede fra 11. september til 30. september 1915) og den 21. september 15, 1915 gik ind i Første Verdenskrig . Under krigen blev næsten 20% af den arbejdsdygtige befolkning mobiliseret til de væbnede styrker, som et resultat faldt industriproduktionen med 70%, og sået areal - med 30%. Under forholdene under den økonomiske krise og fødevaremangel i 1918 fandt arbejderstrejker sted i Sliven og Pleven , og senere protestdemonstrationer og fødevareoptøjer [2] .
Oktoberrevolutionen i 1917 i Rusland havde en væsentlig indflydelse på udviklingen af arbejder- og fagbevægelsen i Bulgarien. Under ledelse af det bulgarske kommunistparti deltog arbejderne i kampagnen Hands Off Soviet Russia! » [2] .
Efter underskrivelsen af Thessaloniki-aftalerne den 29. september 1918 og Bulgariens udtræden af Første Verdenskrig forblev den økonomiske situation i landet vanskelig. Efter massestrejkerne blev en 8-timers arbejdsdag indført ved dekret af 24. juni 1919 [2] .
I 1919 omfattede den almindelige arbejderforening 18 fagforeninger, der forenede 30.061 mennesker [3] .
I december 1919 begyndte generalstrejken for jernbane- og kommunikationsarbejdere, som varede 55 dage, indtil januar 1920. Derudover blev der i december 1919 under ledelse af de bulgarske kommunister afholdt en 7-dages generalpolitisk strejke [2] .
I 1922 omfattede den almindelige arbejderforening 19 fagforeninger, der forenede 34.678 mennesker [3] .
Efter undertrykkelsen af bondeoprøret i juni 1923 og den væbnede opstand i september 1923 begyndte regeringen modreformer, i begyndelsen af 1924 blev arbejdernes lønninger nedsat med 20-40 %, og 8-timers arbejdsdagen blev afskaffet i næsten alle virksomheder [2] .
I 1925 blev den almindelige arbejderforening forbudt, men samme år blev der oprettet selvstændige arbejderforeninger [1] (til at begynde med semi-lovligt) [3] i landet , men i midten af 1926 oprettede de fleste af de landets tidligere eksisterende fagforeninger genoptog aktiviteten [2] .
Den økonomiske verdenskrise, der begyndte i 1929, komplicerede situationen i landet (antallet af arbejdsløse steg fra 150 tusinde mennesker i begyndelsen af 1930 til 200 tusinde mennesker i 1932) og førte til aktiveringen af arbejderbevægelsen. I 1931 var der strejker af tekstilarbejdere i Yambol, Sliven, Gabrovo, Varna, og i 1932 og januar 1933 var der massedemonstrationer og proteststrejker i Sofia, Haskovo, Plovdiv og andre byer [2] .
Efter militærkuppet den 19. maj 1934 blev fagforeningerne opløst [2] [1] . I 1935 blev der oprettet en enkelt statslig bulgarsk arbejderforening i landet [3] .
Under Anden Verdenskrig deltog aktivister fra arbejder- og fagbevægelsen i den bulgarske modstandsbevægelses aktiviteter [3] .
Den 6. september 1944 startede minearbejderne i Pernik en strejke, som var signalet til starten på en generalstrejke i landet. Den 9. september 1944 overgik magten til Fædrelandsfrontens regering , hvilket tillod oprettelsen af nye fagforeninger, og over 30 brancheforbund (jernbanearbejdere, tobaksarbejdere, tekstilarbejdere osv.) blev oprettet i landet [ 3] .
I marts 1945 blev den almindelige arbejderforening [4] oprettet .
I 1950 omfattede General Workers' Union 22 branchefagforeninger, der forenede 894 tusinde mennesker (95% af alle arbejdere i landet) [3] . Efter omorganiseringen i 1958 fik den almindelige arbejderforening et nyt navn - Fagforeningernes Centralråd [1] (hvorunder forlaget Profizdat var organiseret). De officielle publikationer af Fagforeningernes Centralråd var avisen " Trud " og magasinet "Bulgarske fagforeninger" [2] .
I november 1960 var 1.583.000 mennesker medlem af landets fagforeninger [2] .
Den 1. juli 1970 var der 2572,3 tusinde mennesker i landets fagforeninger [1] .
Generelt fulgte de bulgarske fagforeninger kommunistpartiets politiske og sociale politik - som i mange andre østeuropæiske lande [5] .
Den 12. februar 1990 blev de bulgarske fagforeninger reorganiseret til Confederation of Independent Trade Unions of Bulgaria ( bulgarsk: Confederation of Independent Syndicates in Bulgaria ).
På grund af politisk ustabilitet i 2007 blev der afholdt en landsdækkende lærerstrejke - den største i perioden med socioøkonomisk transformation [6]
I mange tilfælde er KNSB's handlinger koordineret og støttet af handlinger fra en anden bulgarsk fagforening, Podkrepa [7]